„L(i)ebenswerte Region“: HNU launcht Kampagne gegen Fachkräftemangel
Dem Fachkräftemangel entgegenwirken: Das ist das übergeordnete Ziel der
neuen Website „l(i)ebenswerte Region“ mit begleitender Social-Media-
Kampagne. Mit der Homepage zeigt die Hochschule Neu-Ulm (HNU) die
Attraktivität der Region rund um Neu-Ulm, Ulm und Biberach an der Riß als
Lebens- und Arbeitsmittelpunkt. Zudem soll damit professorales Personal
für die Region gewonnen werden.
In sechs verschiedenen Kategorien, darunter Arbeit, Bildung und Freizeit,
informiert die Website über die Angebote der „l(i)ebenswerten Region“, zu
welcher die HNU die beiden Hochschulstädte Neu-Ulm und Biberach sowie die
Universitätsstadt Ulm zählt.
Die Kampagne ist Teil des Verbundprojekts „InnoPROF“, das auf der Neu-
Ulmer Seite von HNU-Vizepräsidentin Prof. Dr. Julia Kormann geleitet wird.
Von ihr stammt auch die Idee dazu: „Unsere ‚l(i)ebenswerte Region‘ liegt
mir sehr am Herzen. Ich freue mich, dass wir mit diesem Projekt die
Vorzüge dieser vielfältigen Region bekannt machen und bestehende sowie
neue Fach- und Führungskräfte für die Region begeistern und gewinnen
können.“
Als eines der größten Gimmicks bezeichnet Fabian Girschick, Leiter der
Kampagne und Digital Content Manager bei InnoPROF, die digitale Landkarte:
„Mit diesem interaktiven Tool kann die Region spielerisch erkundet werden
und man kann sich seine Lieblingsorte direkt abspeichern, immer wieder
überarbeiten und an Bekannte senden. Noch nie hat es so viel Spaß gemacht,
eine Region online zu entdecken!“
Darüber hinaus erscheinen regelmäßig Blog-Beiträge, die auf aktuelle
Veranstaltungen in der Region aufmerksam machen oder über bevorstehende
Projekte informieren. In der Kategorie „5 Fragen an …“ sprechen zudem
berühmte Persönlichkeiten aus Neu-Ulm, Ulm und Biberach über ihre
Lieblingsorte in der Region und verraten, in welcher der drei Städte sie
am häufigsten zu Besuch sind.
In den kommenden Monaten wird die Website mit weiteren Beiträgen und
Informationen bestückt. Auch Kooperationen mit Verbänden oder
Institutionen aus der Region sind denkbar.
Das Verbundprojekt InnoPROF der Hochschulen Neu-Ulm und Biberach begegnet
im Rahmen des Bund-Länder-Programms „FH-Personal“ dem hohen und bis 2030
weiter zunehmendem Bedarf an professoralem Personal.
